{"id":10416,"date":"2025-06-13T10:29:04","date_gmt":"2025-06-13T10:29:04","guid":{"rendered":"https:\/\/staging.gigroupholding.com\/deutschland\/?page_id=10416"},"modified":"2025-06-17T09:55:59","modified_gmt":"2025-06-17T09:55:59","slug":"wenn-generationen-aufeinandertreffen","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/staging.gigroupholding.com\/deutschland\/wenn-generationen-aufeinandertreffen\/","title":{"rendered":"Wenn Generationen aufeinandertreffen"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-page\" data-elementor-id=\"10416\" class=\"elementor elementor-10416\" data-elementor-post-type=\"page\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-becdbf7 elementor-section-full_width header_line_right elementor-hidden-mobile elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"becdbf7\" data-element_type=\"section\" 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elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-3de36dd elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"3de36dd\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<h1 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Wenn Generationen <br>aufeinandertreffen<\/h1>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-707ca64 elementor-widget__width-initial elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"707ca64\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"p1\">Kann der Arbeitsplatz wirklich Leben ver\u00e4ndern?<\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section 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class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"p1\">Kann der Arbeitsplatz wirklich Leben ver\u00e4ndern?<\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-e458f9e elementor-widget elementor-widget-button\" data-id=\"e458f9e\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"button.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-button-wrapper\">\n\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-button elementor-button-link elementor-size-sm\" href=\"#downloadeb\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-content-wrapper\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-text\">Mehr erfahren<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section 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elementor-element-d84564c elementor-widget elementor-widget-spacer\" data-id=\"d84564c\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"spacer.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-spacer\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-spacer-inner\"><\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-3cfee15 max-width-1065 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"3cfee15\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"p1\">Die Arbeitswelt ver\u00e4ndert sich. Doch mehr noch als die Arbeit selbst ver\u00e4ndern sich die Menschen. Dieser Wandel geht \u00fcber die Umstrukturierung von Prozessen oder die Einf\u00fchrung neuer Technologien hinaus \u2013 er betrifft die Erwartungen, Werte und Priorit\u00e4ten derjenigen, die t\u00e4glich zum Leben eines Unternehmens beitragen.<\/p><p class=\"p1\">Ziel dieser Studie ist es, zentrale Entwicklungen in der Arbeitswelt aus internationaler Perspektive sichtbar zu machen. Sie beleuchtet die Faktoren, die pers\u00f6nliche und berufliche Zufriedenheit beeinflussen, die Beweggr\u00fcnde f\u00fcr Verbleib oder Wechselbereitschaft, die Wahrnehmung von Wohlbefinden und Work-Life-Balance sowie die Bedeutung von Unternehmenskultur und Entwicklungsm\u00f6glichkeiten.<\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-0d50a97 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"0d50a97\" data-element_type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-25 elementor-top-column elementor-element elementor-element-427dfdd\" data-id=\"427dfdd\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div 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Besonders hoch ist die Zufriedenheit bei Besserverdienenden und der Generation der Babyboomer \u2013 bei j\u00fcngeren Altersgruppen nimmt sie hingegen ab.<\/p><p class=\"p1\">Doch was macht Menschen wirklich zufrieden im Job? Ein sicheres Einkommen, eine gute Work-Life-Balance und das Gef\u00fchl, f\u00fcr die eigene Leistung anerkannt zu werden, z\u00e4hlen zu den wichtigsten Treibern von Zufriedenheit \u2013 und zu den zentralen Anforderungen an einen idealen Arbeitsplatz.<\/p><p class=\"p1\">Die Ergebnisse zeigen: Karriere ist vielen weiterhin wichtig \u2013 aber sie soll zunehmend Teil eines insgesamt erf\u00fcllten Lebens sein. Ein gutes Gehalt bleibt dabei essenziell, doch das Thema pers\u00f6nliches Wohlbefinden gewinnt sp\u00fcrbar an Bedeutung. Und obwohl Stabilit\u00e4t gesch\u00e4tzt wird, w\u00e4ren 53\u202f% der Befragten bereit, diese zugunsten gr\u00f6\u00dferer Flexibilit\u00e4t bei der Lebensgestaltung aufzugeben \u2013 insbesondere die Generation Z.<\/p><p class=\"p1\">Doch wie \u2013 und wo \u2013 sehen sich Menschen in der Zukunft?<\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-ba33d89 elementor-widget elementor-widget-button\" data-id=\"ba33d89\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"button.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-button-wrapper\">\n\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-button elementor-button-link elementor-size-sm\" href=\"https:\/\/staging.gigroupholding.com\/deutschland\/wp-content\/uploads\/sites\/15\/2025\/06\/The-Generational-Equation_Report.pdf\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-content-wrapper\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-text\">Report herunterladen<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-50 elementor-top-column elementor-element elementor-element-d3814b4\" data-id=\"d3814b4\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-24ea6d0 elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"24ea6d0\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"350\" height=\"256\" src=\"https:\/\/staging.gigroupholding.com\/deutschland\/wp-content\/uploads\/sites\/15\/2025\/06\/5.jpg\" class=\"attachment-large size-large wp-image-10432\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/staging.gigroupholding.com\/deutschland\/wp-content\/uploads\/sites\/15\/2025\/06\/5.jpg 350w, https:\/\/staging.gigroupholding.com\/deutschland\/wp-content\/uploads\/sites\/15\/2025\/06\/5-300x219.jpg 300w\" sizes=\"(max-width: 350px) 100vw, 350px\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-6ff1705 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"6ff1705\" data-element_type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-50 elementor-top-column elementor-element elementor-element-6aaa074\" data-id=\"6aaa074\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-978f2f2 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"978f2f2\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Berufliches Wachstum<\/h3>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-4b467b6 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"4b467b6\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Pers\u00f6nliche und berufliche Entwicklung im Wandel<\/h3>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-0ff78da elementor-widget elementor-widget-spacer\" data-id=\"0ff78da\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"spacer.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-spacer\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-spacer-inner\"><\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-f27fdb6 max-width-1065 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"f27fdb6\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"p1\">Die Weiterentwicklung der eigenen Karriere ist ein weit verbreitetes Ziel. Gerade vor dem Hintergrund der rasanten und tiefgreifenden Ver\u00e4nderungen auf dem Arbeitsmarkt ist es entscheidend, regelm\u00e4\u00dfig neue F\u00e4higkeiten zu erwerben und das eigene Profil aktuell zu halten.<\/p><p class=\"p1\"><span class=\"s1\"><b>89\u202f% der Befragten<\/b><\/span> halten kontinuierliches Lernen f\u00fcr wichtig, <span class=\"s1\"><b>72\u202f%<\/b><\/span> sind der Meinung, dass die Verantwortung f\u00fcr den Kompetenzausbau sowohl bei den Mitarbeitenden als auch beim Unternehmen liegt.<\/p><p class=\"p1\">Weiterbildung gilt dabei als Schl\u00fcssel \u2013 sei es f\u00fcr neue Rollen, den n\u00e4chsten Karriereschritt oder neue Jobperspektiven. Doch was w\u00fcnschen sich Besch\u00e4ftigte konkret, wenn es um berufliche Entwicklung geht?<\/p><p class=\"p1\">Insbesondere junge Menschen \u2013 allen voran die Generation Z \u2013 streben nach pers\u00f6nlichem Wachstum und beruflichem Aufstieg. Babyboomer hingegen, oft n\u00e4her am Ruhestand, legen gr\u00f6\u00dferen Wert auf Sicherheit im Job.<\/p><p class=\"p1\">Dabei geht es l\u00e4ngst nicht mehr nur um das Gehalt: Immer h\u00e4ufiger sind Aspekte wie das Privatleben, eine gute Work-Life-Balance und die M\u00f6glichkeit, pers\u00f6nlichen Interessen nachzugehen, ausschlaggebend daf\u00fcr, ob ein Jobangebot attraktiv erscheint.<\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-d7aa6ab elementor-widget elementor-widget-button\" data-id=\"d7aa6ab\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"button.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-button-wrapper\">\n\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-button elementor-button-link elementor-size-sm\" href=\"https:\/\/staging.gigroupholding.com\/deutschland\/wp-content\/uploads\/sites\/15\/2025\/06\/The-Generational-Equation_Report.pdf\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-content-wrapper\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-text\">Report herunterladen<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-50 elementor-top-column elementor-element elementor-element-0d00a7e\" data-id=\"0d00a7e\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-07fbdbf elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"07fbdbf\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"350\" height=\"256\" src=\"https:\/\/staging.gigroupholding.com\/deutschland\/wp-content\/uploads\/sites\/15\/2025\/06\/6.jpg\" class=\"attachment-large size-large wp-image-10431\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/staging.gigroupholding.com\/deutschland\/wp-content\/uploads\/sites\/15\/2025\/06\/6.jpg 350w, https:\/\/staging.gigroupholding.com\/deutschland\/wp-content\/uploads\/sites\/15\/2025\/06\/6-300x219.jpg 300w\" sizes=\"(max-width: 350px) 100vw, 350px\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-0448628 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"0448628\" data-element_type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-50 elementor-top-column elementor-element elementor-element-f5712f5\" data-id=\"f5712f5\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-c128566 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"c128566\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Diversity &amp; Inclusion: <br>Weiter an Vorurteilen arbeiten<\/h3>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-e45279a elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"e45279a\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Wenn Anspruch und Wirklichkeit auseinandergehen<\/h3>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-57355ae elementor-widget elementor-widget-spacer\" data-id=\"57355ae\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"spacer.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-spacer\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-spacer-inner\"><\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-a477542 max-width-1065 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"a477542\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"p1\">Ein deutlich erkennbarer Trend am Arbeitsplatz ist der zunehmende Fokus auf Diversity, Equity &amp; Inclusion (D&amp;I). Viele Unternehmen formulieren Richtlinien, um ein respektvolles und inklusives Arbeitsumfeld zu f\u00f6rdern. Die Sensibilit\u00e4t f\u00fcr dieses Thema ist hoch: <span class=\"s1\"><b>Rund drei von vier Befragten<\/b><\/span> halten es f\u00fcr wichtig, dass Unternehmen sich aktiv mit D&amp;I-Fragen auseinandersetzen.<\/p><p class=\"p1\">Allerdings empfinden viele Befragte einen Mangel an Substanz: <span class=\"s1\"><b>67\u202f% sind der Meinung<\/b><\/span>, dass Unternehmen zwar \u00fcber D&amp;I sprechen, jedoch kaum konkrete Ma\u00dfnahmen f\u00fcr Mitarbeitende umsetzen. Dieses Missverh\u00e4ltnis wird generations- und l\u00e4nder\u00fcbergreifend wahrgenommen \u2013 und es zeigt Handlungsbedarf.<\/p><p class=\"p1\">Ein genauerer Blick auf bestehende Vorurteile offenbart: Stereotype halten sich hartn\u00e4ckig.<\/p><ul><li><p class=\"p1\"><span class=\"s1\"><b>Alter<\/b><\/span>: \u00c4lteren Kolleg:innen wird oft weniger technisches Know-how zugeschrieben, w\u00e4hrend J\u00fcngeren mangelnder Respekt gegen\u00fcber Hierarchien unterstellt wird.<\/p><\/li><li><p class=\"p1\"><span class=\"s1\"><b>Behinderung<\/b><\/span>: Die Wahrnehmung, dass Menschen mit Behinderung benachteiligt werden, bleibt bestehen.<\/p><\/li><li><p class=\"p1\"><span class=\"s1\"><b>Nationalit\u00e4t<\/b><\/span>: <span class=\"s1\"><b>44\u202f% der Befragten<\/b><\/span> glauben, dass es f\u00fcr ausl\u00e4ndische Mitarbeitende aufgrund kultureller Unterschiede schwieriger ist, effektiv zu arbeiten.<\/p><\/li><\/ul><p class=\"p1\">Vor dem Hintergrund aktueller gesellschaftlicher, politischer und wirtschaftlicher Entwicklungen \u2013 und angesichts weiterhin bestehender Vorurteile \u2013 ist es entscheidend, die Relevanz von D&amp;I-Themen konsequent weiter zu f\u00f6rdern. Nur so entstehen Arbeitswelten, die Vielfalt wirklich leben und wertsch\u00e4tzen.<\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-6fbf739 elementor-widget elementor-widget-button\" data-id=\"6fbf739\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"button.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-button-wrapper\">\n\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-button elementor-button-link elementor-size-sm\" href=\"https:\/\/staging.gigroupholding.com\/deutschland\/wp-content\/uploads\/sites\/15\/2025\/06\/The-Generational-Equation_Report.pdf\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-content-wrapper\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-text\">Report herunterladen<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-50 elementor-top-column elementor-element elementor-element-f5cc840\" data-id=\"f5cc840\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-c742c52 elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"c742c52\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"800\" height=\"800\" src=\"https:\/\/staging.gigroupholding.com\/deutschland\/wp-content\/uploads\/sites\/15\/2025\/06\/The-Generational-Equation-Box-3-1-1024x1024.png\" class=\"attachment-large size-large wp-image-10444\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/staging.gigroupholding.com\/deutschland\/wp-content\/uploads\/sites\/15\/2025\/06\/The-Generational-Equation-Box-3-1-1024x1024.png 1024w, https:\/\/staging.gigroupholding.com\/deutschland\/wp-content\/uploads\/sites\/15\/2025\/06\/The-Generational-Equation-Box-3-1-300x300.png 300w, https:\/\/staging.gigroupholding.com\/deutschland\/wp-content\/uploads\/sites\/15\/2025\/06\/The-Generational-Equation-Box-3-1-150x150.png 150w, https:\/\/staging.gigroupholding.com\/deutschland\/wp-content\/uploads\/sites\/15\/2025\/06\/The-Generational-Equation-Box-3-1-768x768.png 768w, https:\/\/staging.gigroupholding.com\/deutschland\/wp-content\/uploads\/sites\/15\/2025\/06\/The-Generational-Equation-Box-3-1-1536x1536.png 1536w, https:\/\/staging.gigroupholding.com\/deutschland\/wp-content\/uploads\/sites\/15\/2025\/06\/The-Generational-Equation-Box-3-1-2048x2048.png 2048w\" sizes=\"(max-width: 800px) 100vw, 800px\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-c8c1be7 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"c8c1be7\" data-element_type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-50 elementor-top-column elementor-element elementor-element-eb25759\" data-id=\"eb25759\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-0013be4 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"0013be4\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Der Wert eines Unternehmens<\/h3>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-44b4b55 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"44b4b55\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Was Mitarbeiterloyalit\u00e4t wirklich antreibt<\/h3>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-4d40061 elementor-widget elementor-widget-spacer\" data-id=\"4d40061\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"spacer.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-spacer\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-spacer-inner\"><\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-2baeba4 max-width-1065 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"2baeba4\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"p1\">Unternehmen sind l\u00e4ngst mehr als nur Arbeitspl\u00e4tze. Sie sind Kulturr\u00e4ume, die kontinuierlich Werte leben und kommunizieren. Umso wichtiger ist es, wie stark sich Mitarbeitende und Bewerbende mit diesen Werten identifizieren \u2013 denn genau diese \u00dcbereinstimmung beeinflusst ma\u00dfgeblich, ob Talente gewonnen und langfristig gebunden werden k\u00f6nnen. Stimmen pers\u00f6nliche und unternehmerische Werte nicht \u00fcberein, wird ein Jobangebot h\u00e4ufig gar nicht erst in Betracht gezogen.<\/p><p class=\"p1\">Drei von vier Befragten sehen die Unternehmenskultur als einen zentralen Wert im Team, in dem sie arbeiten. Insbesondere Mitarbeitende mit F\u00fchrungsverantwortung sollen sich laut Einsch\u00e4tzung st\u00e4rker mit den Unternehmenswerten identifizieren \u2013 und sie sowohl intern als auch extern glaubw\u00fcrdig vertreten.<\/p><p class=\"p1\">Noch einen Schritt weiter geht die Bereitschaft, als \u201eMarkenbotschafter:in\u201c aufzutreten \u2013 also das eigene Unternehmen und seine Werte gegen\u00fcber potenziellen Talenten oder am Markt aktiv zu vertreten. Die Mehrheit der Befragten (56\u202f%) steht dieser Rolle offen gegen\u00fcber.<\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-9afea8d elementor-widget elementor-widget-button\" data-id=\"9afea8d\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"button.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-button-wrapper\">\n\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-button elementor-button-link elementor-size-sm\" href=\"https:\/\/staging.gigroupholding.com\/deutschland\/wp-content\/uploads\/sites\/15\/2025\/06\/The-Generational-Equation_Report.pdf\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-content-wrapper\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-text\">Report herunterladen<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-50 elementor-top-column elementor-element elementor-element-5975707\" data-id=\"5975707\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-8b923ff elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"8b923ff\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"350\" height=\"256\" src=\"https:\/\/staging.gigroupholding.com\/deutschland\/wp-content\/uploads\/sites\/15\/2025\/06\/7.jpg\" class=\"attachment-large size-large wp-image-10430\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/staging.gigroupholding.com\/deutschland\/wp-content\/uploads\/sites\/15\/2025\/06\/7.jpg 350w, https:\/\/staging.gigroupholding.com\/deutschland\/wp-content\/uploads\/sites\/15\/2025\/06\/7-300x219.jpg 300w\" sizes=\"(max-width: 350px) 100vw, 350px\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-ee4173a elementor-hidden-desktop elementor-hidden-tablet elementor-hidden-mobile elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"ee4173a\" data-element_type=\"section\" id=\"downloadeb\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-50 elementor-top-column elementor-element elementor-element-6729beb\" data-id=\"6729beb\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-ce529d6 elementor-widget elementor-widget-spacer\" data-id=\"ce529d6\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"spacer.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-spacer\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-spacer-inner\"><\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-50 elementor-top-column elementor-element elementor-element-dec6040\" data-id=\"dec6040\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Wenn Generationen aufeinandertreffen Kann der Arbeitsplatz wirklich Leben ver\u00e4ndern? Wenn Generationen aufeinander-treffen Kann der Arbeitsplatz wirklich Leben ver\u00e4ndern? Mehr erfahren Highlights der Studie Die Arbeitswelt ver\u00e4ndert sich. Doch mehr noch als die Arbeit selbst ver\u00e4ndern sich die Menschen. 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